Türkiye’nin ilk entegre demir ve çelik üreticisi olan KARDEMİR A.Ş., üretim gücünü ve insan kaynağı kapasitesini artırmak amacıyla 200 yeni personel istihdamı gerçekleştireceğini duyurdu.
Türk sanayisinin en büyük 28’inci şirketi konumunda bulunan KARDEMİR, sürdürülebilirlik, verimlilik ve büyüme hedefleri doğrultusunda yeni bir istihdam süreci başlattı. Alımların, özellikle üretim faaliyetlerini desteklemek ve mevcut insan kaynağını güçlendirmek amacıyla yapılacağı belirtildi.
Konuya ilişkin açıklamalarda bulunan KARDEMİR A.Ş. Yönetim Kurulu Başkanı Muhammed Ali Oflaz, şirket bünyesinde görev yapan müteahhit çalışanlar için bu istihdam sürecinde yaş ve eğitim şartı aranmayacağını vurguladı.
Oflaz açıklamasında, KARDEMİR’in yalnızca bir sanayi kuruluşu değil, Karabük’ün, bölgenin ve Türkiye’nin kalkınmasında stratejik bir rol üstlenen önemli bir üretim merkezi olduğunu ifade etti. Sürdürülebilir üretim hedefleriyle birlikte insan kaynağını en değerli sermaye olarak gördüklerini belirten Oflaz, yeni teknolojilere yapılan yatırımlar ve küresel pazardaki büyüme hedeflerini desteklemek amacıyla kadronun 200 yeni çalışanla güçlendirileceğini kaydetti.
Tecrübeli insan kaynağına yapılan bu yatırımın, üretim kültürünün güçlenmesi ve rekabetçi yapının sürdürülebilirliği açısından büyük önem taşıdığına dikkat çeken Oflaz, istihdam sürecinin liyakat, şeffaflık ve fırsat eşitliği ilkeleri doğrultusunda yürütüleceğini ifade etti.
Adaylar, başvuru şartları ve sürece ilişkin tüm detaylara KARDEMİR’in resmi internet sitesi üzerinden ulaşabilecek. KARDEMİR A.Ş., güçlü sanayi altyapısı ve istihdam politikalarıyla ülke ekonomisine katkı sağlamaya kararlılıkla devam edeceğini bildirdi.
